社会福祉法人敬峰会

募集職種一覧

雇用形態	正社員	パート
応募資格	不問
勤務地	・特別養護老人ホーム津の街（三重県津市一身田平野726-6） ・特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13） ・介護老人保健施設憩いの街 （三重県名張市鴻之台1番町72番地） 上記のいずれか
勤務時間	・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00 ・16：00～10：00	・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00
給与	160,000円～240,230円	時給930円～1,030円
諸手当	・資格　4,000円(介護福祉士) ・夜勤　6,000円/1回 ・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円 ・通勤　上限25,000円 ・処遇改善手当	-
昇給	年1回	-
賞与	年2回	-
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇	年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	健康・厚生・雇用・労災	健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ	-

雇用形態	正社員・パート
応募資格	不問
勤務地	・特別養護老人ホーム津の街（三重県津市一身田平野726-6） ・特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13） ・介護老人保健施設憩いの街 （三重県名張市鴻之台1番町72番地） 上記のいずれか
勤務時間	【正社員】 ・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00 ・16：00～10：00
	【パート】 ・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00
給与	【正社員】 160,000円～240,230円
	【パート】 時給930円～1,030円
諸手当	【正社員】 ・資格　4,000円(介護福祉士) ・夜勤　6,000円/1回 ・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円 ・通勤　上限25,000円 ・処遇改善手当
	【パート】 -
昇給	【正社員】年1回
	【パート】 -
賞与	【正社員】年2回
	【パート】 -
休日休暇	【正社員】 ・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
	【パート】 年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	【正社員】 健康・厚生・雇用・労災
	【パート】 健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	【正社員】 あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ
	【パート】 -

雇用形態	正社員	パート
応募資格	・専門卒以上 ・看護師資格
勤務地	・特別養護老人ホーム津の街（三重県津市一身田平野726-6） ・特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13） ・介護老人保健施設憩いの街 （三重県名張市鴻之台1番町72番地） 上記のいずれか
勤務時間	8：30～17：30 (憩いの街のみ夜勤あり)	8：30～17：30
給与	190,940～270,230円 (職務手当30,000円含む)	時給1,250～1,450円
諸手当	・オンコール　1,000円/1回 (1ヶ月上限20,000円) ・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円	-
昇給	年1回	-
賞与	年2回	-
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇	年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	健康・厚生・雇用・労災	健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ	-

雇用形態	正社員・パート
応募資格	・専門卒以上 ・看護師資格
勤務地	・特別養護老人ホーム津の街（三重県津市一身田平野726-6） ・特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13） ・介護老人保健施設憩いの街 （三重県名張市鴻之台1番町72番地） 上記のいずれか
勤務時間	【正社員】 8：30～17：30 (憩いの街のみ夜勤あり)
	【パート】 8：30～17：30
給与	【正社員】 190,940～270,230円 (職務手当30,000円含む)
	【パート】 時給1,250～1,450円
諸手当	【正社員】 ・オンコール　1,000円/1回 (1ヶ月上限20,000円) ・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円
	【パート】 -
昇給	【正社員】年1回
	【パート】 -
賞与	【正社員】年2回
	【パート】 -
休日休暇	【正社員】 ・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
	【パート】 年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	【正社員】 健康・厚生・雇用・労災
	【パート】 健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	【正社員】 あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ
	【パート】 -

雇用形態	正社員
応募資格	・高卒以上 ・介護支援専門員資格
勤務地	・特別養護老人ホーム津の街（三重県津市一身田平野726-6） ・特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13） ・介護老人保健施設憩いの街 （三重県名張市鴻之台1番町72番地） 上記のいずれか
勤務時間	8：30～17：30
給与	182,490～260,230円 (職務手当20,000円含む)
諸手当	・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円
昇給	年1回
賞与	年2回
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
保険	健康・厚生・雇用・労災
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ

雇用形態	正社員
応募資格	・専門卒以上 ・理学療法士、又は作業療法士資格保有
勤務地	特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13）
勤務時間	8：30～17：30
給与	180,940～260,230円 (職務手当20,000円含む)
諸手当	・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円
昇給	年1回
賞与	年2回
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
保険	健康・厚生・雇用・労災
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ

雇用形態	正社員
応募資格	短大卒以上 管理栄養士
勤務地	特別養護老人ホーム伊賀の街（三重県伊賀市小田町346番地13）
勤務時間	8：30～17：30
給与	190,000～255,230円 (職務手当15,000円含む)
諸手当	・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円
昇給	年1回
賞与	年2回
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
保険	健康・厚生・雇用・労災
待遇・福利厚生	・企業内保育園あり ・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ

雇用形態	正社員	パート
応募資格	・保育士資格保有 ・短大卒以上 ・実務経験５年以上	・保育士資格保有 ・短大卒 or 専門卒以上
勤務地	津やる気保育園（三重県津市一身田平野726-6） ※「特別養護老人ホーム津の街」施設内にあります。
勤務時間	変形　１ヶ月単位 ① 08:00～17:00 ② 09:00～18:00 ③ 10:00～19:00 ※休憩60分 ※早朝保育07:00~8:00、延長保育19:00~19:30にご対応頂く場合があります	7:00～19:30の内で6時間以上 ※休憩60分 週3日以上の勤務をお願いします。
給与	基本給 178,300円～240,230円	時給950円
諸手当	・住宅　15,000円（世帯主のみ） ・子女教育　10,000～20,000円 ・通勤　上限25,000円 ・年末年始手当	-
昇給	年1回	-
賞与	年2回	-
休日休暇	・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇	年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	健康・厚生・雇用・労災	健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ	-

雇用形態	正社員・パート
応募資格	・保育士資格保有 ・短大卒以上 ・実務経験５年以上
勤務地	津やる気保育園（三重県津市一身田平野726-6） ※「特別養護老人ホーム津の街」施設内にあります。
勤務時間	【正社員】 ・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00 ・16：00～10：00
	【パート】 ・7：00～16：00 ・8：30～17：30 ・12：00～21：00
給与	【正社員】 160,000円～240,230円
	【パート】 時給930円～1,030円
諸手当	【正社員】 ・資格　4,000円(介護福祉士) ・夜勤　6,000円/1回 ・住宅　15,000円 ・子女教育　10,000～20,000円 ・通勤　上限25,000円 ・処遇改善手当
	【パート】-
昇給	【正社員】年1回
	【パート】 -
賞与	【正社員】年2回
	【パート】 -
休日休暇	【正社員】 ・年間休日 120日(シフト制による) ・年次有給休暇
	【パート】 年次有給休暇 (法定通り付与)
保険	【正社員】 健康・厚生・雇用・労災
	【パート】 健康・厚生・雇用・労災 (勤務時間に応じて)
待遇・福利厚生	・社内イベント(夏祭り、家族会)
試用期間	【正社員】 あり　3ヵ月 基本給の90%支給 手当は通勤手当のみ
	【パート】 -